ausgezeichnet.Kontakt Hast du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nimm gerne Kontakt mit uns auf. Julia Klinkenberg Fachbereich Personal 02416004832 WhatsApp-Nachricht
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du Fragen zum Bewerbungsverfahren, zu deinem Aufgabengebiet oder ein anderes Anliegen? Nimm gerne Kontakt mit uns auf. Nora Habbel Fachbereich Personal 0241 6004-319 WhatsApp-Nachricht Vinzenz-Heim Aachen
für alle Abteilungen und profitieren von einer exzellenten, professionellen Arbeitsatmosphäre. Wir unterstützen unser Personal konsequent mit einem Paket von Zusatzleistungen. Allen Beschäftigten steht
Klingt das unterm Strich ganz nach Ihnen? Dann bewerben Sie sich einfach. Sollten Sie Fragen zu dieser Stelle oder Ihrem Bewerbungsstatus haben, schreiben Sie uns gerne an Personal@tsk.de
- und Weiterbildungsmöglichkeiten für junges medizinisches Personal. Zur Unterstützung und Haltung des hohen medizinischen Standards werden approbierte Assistenzärzte an 3 verschiedenen Standorten in Sachsen-Anhalt gesucht
- und Weiterbildungsmöglichkeiten für medizinisches Personal. Sie übernehmen die Betreuung vor, während und nach der Anästhesie bei Patienten und Patientinnen aller Fachabteilungen und jeder AltersgruppeSie nehmen am Dienstsystem
zum Kaufmann/zur Kauffrau für Büromanagement zu dir passen! Als Auszubildende/r bist Du vom ersten Tag an Teil des Teams und erhältst Einblicke in die Aufgaben der Abteilungen Personal- und Sozialwesen
oder sozialer Herkunft oder deren sexueller Identität. Für unsere Gesellschaft Diakoniewerk Essen Dienstleistungs- und Verwaltungsgesellschaft mbH, Personal- und Sozialwesen , suchen wir Sie ab sofort
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Assistenzärzte und des medizinischen Personals Sie übernehmen die konsiliarische Beratung anderer Abteilungen in gastroenterologischen Themen Sie nehmen an interdisziplinären Fallbesprechungen und Qualitätszirkeln
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und Abläufe der Abteilung und Mitwirkung bei den QualitätssicherungsmaßnahmenMitarbeiterführung, -koordination, Coaching und Fortbildung des medizinischen und pflegerischen Personals sowie Sicherstellung
der Einsatzplanung, das Personal- und Bewerbermanagement sowie das Qualitätsmanagement am Kundenobjekt. Teamleitung: Du leitest und steuerst unser Empfangspersonal und sorgst für eine reibungslose Zusammenarbeit
und Werkzeuge zur integrierten Arbeitsgestaltung auf technischer, organisationaler und personaler Ebene. Gemeinsam setzen wir uns für eine Arbeitswelt ein, in der Beschäftigte produktiv, gesund und zufrieden
digitale Information für Patienten (m/w/d): "Frag doch mal den Arzt " Was wir bieten eine Entlastung von administrativen Tätigkeiten durch nicht-ärztliches Personal eine Kostenübernahme bei Erwerb
und BehördenBearbeitung des BewerbermanagementsUnterstützung bei HR-Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gerne mit Weiterbildung zum Fachkaufmann Personal (m/w/d) oder Werkstudent (m/w/d
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Wirtschaftswissenschaften oder -psychologie mit dem Schwerpunkt Personal oder eine vergleichbare AusbildungBegeisterung für innovatives RecruitingMehrere Jahre Berufserfahrung als Recruiter, bevorzugt in einem produzierenden
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